武定县人力资源和社会保障局2020年政府信息公开工作年度报告

一、总体情况

严格按照国务院、省、州、县2020年政务公开工作要点要求，加大公开力度及政策解读回应，不断增强政务公开实效，紧扣社会广泛关注、事关群众切身利益的信息，紧紧围绕行政决策、执行、管理、服务、结果“五公开”工作机制，依法、主动、及时、准确、全面地公开政府信息，基本实现政府信息内容全覆盖，有效地维护和保障了人民群众的知情权、参与权和监督权。2020年我局编制了武定县人力资源和社会保障局政府信息公开指南，完善了政府信息公开目录，建立了相关的管理制度，落实了工作职责。通过九点公开验证信息公开网、武定人社微信公众号、人社局机关LED电子显示屏、政务信息公开栏等公开了主动公开的信息，并开设了咨询电话和监督投诉信箱。严格按照《武定县财政局关于部门预算信息公开工作的通知》要求，对部门预算信息、“三公”经费信息等进行了公开。2020年我局涉及重点领域政府信息公开项目1项（就业创业），目前已在九点公开验证政务信息公开网站“重点领域公开”栏开设了专栏，年内及时发布更新我县就业创业工作信息。2020年度公众关注点主要集中在就业创业、农民工维权两个大的方面。针对此类问题，我局及时公开了就业创业、社会保险、劳动维权投诉渠道，并公开了单位内部股室和经办机构的职责职能和联系方式，方便群众对口查询和咨询业务。

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》，我局对2020年度政府信息公开内容进行了梳理，一年来政府信息公开工作运行正常，没有违反信息公开相关制度的现象发生。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

我局在政府信息公开工作中存在不足：一是政务公开工作尚未形成长效机制，政务公开工作主动性不够强，工作标准还不够高；二是政务公开信息的实效性和吸引力有待加强。

整改措施：一是要建立完善政务公开和信息公开工作人员队伍，确保信息公开工作具体有人抓、有人管，不断加强政府信息公开宣传和日常督促检查，争取局领导和全局干部职工的重视和支持，让大家积极参与，并认真做好政府信息公开工作，确保政府信息公开常态化、制度化、规范化，积极营造政务公开和信息公开良好工作格局；二是积极整合资源，积极探索运用图片、图表、图解等展现形式，做到图文并茂，增强信息可读性、生动性。

六、其他需要报告的事项

武定县人力资源和社会保障局2020年度未发生政府信息公开信息处理费收费情况。